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  考勤管理是系統(tǒng)的核心模塊，它將員工的出勤情況全面地管理起來，根據(jù)員工的上下班時(shí)間，可以準(zhǔn)確地統(tǒng)計(jì)出加班時(shí)間、遲到、早退、曠工等，可即時(shí)發(fā)現(xiàn)異常出勤情況，出勤日報(bào)表和月報(bào)表使員工的出勤情況一目了然，智能識別班別和靈活的出勤規(guī)則，將考勤管理從人工操作走向智能化，將手工操作減少到最低，極大提高工作效率，九段考勤管理是業(yè)界功能最強(qiáng)的管理工具。

  功能特點(diǎn)：

1、智能識別出勤班別：

考勤系統(tǒng)核心是排班，手工排班需要耗費(fèi)大量的時(shí)間，本系統(tǒng)完全解決排班的問題，利用系統(tǒng)的智能識別功能，不需要排班，可以根據(jù)刷卡自動識別出勤班別，準(zhǔn)確無誤。不管是兩班倒、三班倒，還是跨日的班別，都可以準(zhǔn)確識別。

2、報(bào)表算法自定義：

支持考勤匯總表完全自定義,包括需要的項(xiàng)目,以及項(xiàng)目的計(jì)算公式,可以滿足任何考勤報(bào)表格式的需要。

3、加班靈活控制：

提供多種加班控制的方式,可以完全采用加班申請單,也可以使用自由加班和申請結(jié)合,可分別控制平時(shí)加班和周末加班，也可以單獨(dú)控制超時(shí)加班。加班申請單也可以放置到各個部門分開輸入。

4、綜合工時(shí)管理：

強(qiáng)大的自定義功能，支持任何形式的綜合工時(shí)管理。在沒有出勤滿規(guī)定工時(shí)的情況下,可以用加班時(shí)間來補(bǔ)足正班工時(shí),可以先用周末加班補(bǔ),也可以先用平時(shí)加班補(bǔ),先后順序可自由選擇,也可以

設(shè)置某些類型的請假不需要用加班來補(bǔ),例如工傷假、婚假等。

5、特殊出勤管理：

包括提前上下班的管理,正常出勤日與休息日的換班出勤登記,以及出差登記等。

6、考勤制度靈活設(shè)置：

上下班時(shí)間任意設(shè)置,支持雙休日、大小禮拜、周六出勤半日等不同形式的休息方式,也支持混合形式的休息日管理,例如員工雙休,職員只是周日休息等。

7、批量處理：

任何涉及到多人操作的地方,都可以進(jìn)行批量處理,例如加班申請、放假登記、簽卡等。

8、靈活的請假管理：

可設(shè)置任意不同類型的假別,每種假別都可以單獨(dú)設(shè)置是否需要扣除工資,或者影響全勤獎金,可以對請假進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)。

9、員工年假管理：

適應(yīng)多種形式的年假制度,按照職務(wù)和工齡,決定可以休年假的天數(shù),登記時(shí)自動判斷年假的剩余天數(shù),控制是否可以休年假。 

功能模塊明細(xì)：

出勤制度設(shè)置：設(shè)置遲到、早退、曠工、工時(shí)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)和打卡規(guī)則等

特殊出勤規(guī)則：設(shè)置某些特殊人員的出勤規(guī)則等，如不記遲到等

出勤班別設(shè)置：定義各種類型出勤班別的上下班時(shí)間及加班條件等

自動識別班別：根據(jù)人員的打卡，自動識別出員工的出勤班別，不需要手工排班

節(jié)假日的設(shè)置：定義各個月份的休息日期

人員請假登記：包括假別定義，請假輸入、查詢等

人員年假登記：設(shè)置享有年假的條件，及其可休年假天數(shù)的統(tǒng)計(jì)查詢等

加班申請登記：登記人員的加班申請，可控制加班申請是否有效

人員出勤排班：安排人員的出勤班別，包括安排休息日

特殊出勤登記：包括出差、放假、換班、提前/延后上下班等

出勤手工補(bǔ)卡：忘打卡或者漏打卡的，可以通過手工補(bǔ)卡

出勤數(shù)據(jù)分析：對原始打卡數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，得到出勤情況

出勤的日報(bào)表：查詢?nèi)藛T某日出勤的明細(xì)

基本的月報(bào)表：對人員在一個月內(nèi)的出勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)

自定義月報(bào)表：月報(bào)表的項(xiàng)目以及各個項(xiàng)目的公式，用戶可以自己定義

分析統(tǒng)計(jì)報(bào)表：提供各類出勤匯總報(bào)表，如部門加班匯總表等